工伤十级能获赔7个月本人工资等。依据《工伤保险条例》，十级伤残补助金为7个月本人工资，合同终止或解除时还有医疗和就业补助金。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有赔偿。
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工伤十级常见处理方式是申请工伤赔偿。应先进行工伤认定，再依据伤残等级向工伤保险机构或用人单位申请相应赔偿，具体赔偿标准依据当地规定选择。
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工伤十级应申请赔偿。操作：1. 立即进行工伤认定，确保权益；2. 根据伤残等级，向工伤保险机构申请一次性伤残补助金；3. 合同终止或解除时，申请一次性工伤医疗和伤残就业补助金，具体标准咨询当地人社部门。