公司操作不当连续扣六个月工资，您有权投诉。依据《劳动法》，公司不得无故扣工资，否则需承担法律责任，严重可能影响公司声誉及经营。
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公司扣工资可投诉。操作如下：1. 向劳动行政部门举报，说明情况；2. 申请仲裁，提交证据；3. 如仲裁不满，15天内向法院起诉，要求赔偿工资及补偿金。
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对公司乱扣工资，您可选择举报、仲裁或起诉处理。若问题较轻，可先尝试举报；若公司不配合，则申请仲裁；对仲裁不满，再提起诉讼。